Especialista em DHO

A VOLL nasceu para simplificar a mobilidade com uma solução única e global. É a tecnologia mais usada pelas maiores empresas do Brasil para gerir o deslocamento e as viagens das suas equipes.  

Que tal fazer parte disso tudo?

Buscamos pessoas com vontade de revolucionar a maneira como os profissionais se movimentam pelo mundo!

O que você irá fazer aqui:

• Gestão de Cultura e Clima: Diagnosticar o ambiente organizacional e implementar ações para melhorar o engajamento e a retenção de talentos (redução de turnover).
• Educação Corporativa (T&D): Mapear gaps de competências e criar trilhas de aprendizagem, workshops e treinamentos técnicos e comportamentais (soft skills).
• Gestão de Desempenho: Estruturar ciclos de avaliação (90°, 180° ou 360°), feedback e PDI (Plano de Desenvolvimento Individual).
• Programas de Liderança: Treinar gestores para que se tornem líderes inspiradores, focando em inteligência emocional e gestão de equipes.
• Gestão de Talentos e Sucessão: Identificar colaboradores de alto potencial (high potentials) e preparar sucessores para cargos-chave.
• Diversidade e Inclusão (D&I): Desenvolver políticas que garantam um ambiente plural, equitativo e psicologicamente seguro.

Requisitos básicos:

• Graduação: Completa;
• Conhecimento: Pacote Office Avançado;
• Pós Graduação: em Gestão de Pessoas ou Gestão Estratégica de RH;
• Visão Sistêmica: Entender como uma mudança no RH afeta as vendas, a produção e o lucro.
• Escuta Ativa e Empatia: Habilidade para mediar conflitos e entender as dores reais dos colaboradores.
• Data-Driven RH: Capacidade de analisar métricas (People Analytics) para tomar decisões baseadas em dados, não apenas em intuição.
• Design Thinking: Usar metodologias criativas para desenhar experiências memoráveis para o colaborador (Employee Experience).
• Agilidade: Adaptar processos de desenvolvimento em ambientes de mudança rápida (cultura ágil).

Será um diferencial se você possuir:

• Inglês Avançado;
• Noções de cultura em startup.

😍 Nosso pacote de benefícios:

• Vale-refeição/alimentação no cartão Flash;
• Plano Médico e Odontológico Sulamérica;
• Total Pass;
• Auxílio home office no cartão Flash;
• Auxílio à saúde mental (VOLL Care);
• Auxílio educação através do (VOLL Education);
• Seguro de vida em grupo;
• Licença-maternidade de 6 meses;
• Licença-paternidade de 30 dias (Nossa política de licença parental é igualmente aplicável a casais homoafetivos).
• Férias a partir de 6 meses;
• Day off.

Diversidade na Voll

Aqui na VOLL valorizamos cada pessoa e sua singularidade e oferecemos um ambiente que respeita as, diversidades e individualidades. Aqui damos espaço para que você possa ser você mesmo #JuntosNoMesmoBarco. 🥰

A VOLL existe para transformar ideias inovadoras em soluções que moldam o futuro das viagens, mobilidade e despesas corporativas. Fomos pioneiros ao criar o primeiro app integrado de mobilidade e viagens do mundo, unificando todas as etapas dessa jornada, desde a reserva até o pagamento.

Nossa plataforma visa dar o melhor para ambos — gestor e viajante corporativo, com soluções completas que simplificam e integram todas as necessidades em um único lugar. Isso é resultado do trabalho extraordinário de mais de 400 colaboradores, espalhados por mais de 17 estados.

NOSSOS VALORES 🧡

Executamos com maestria;

Jogamos limpo;

Estamos juntos no mesmo barco;

Somos protagonistas;

Somos fortes.

#RumoAoInfinito 🚀